劳动仲裁和仲裁的区别

劳动仲裁是专门处理劳动争议的仲裁，与普通仲裁在机构、案件范围等方面有别。根据《劳动争议调解仲裁法》等，劳动仲裁专门解决劳动争议，采用区域管辖，裁决非终局性。未及时处理可能导致权益受损，影响劳动关系稳定。
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劳动仲裁与仲裁不同。劳动仲裁：先内部协商，再申请调解，调解不成向劳动仲裁委申请仲裁，对裁决不服可向法院起诉。普通仲裁：依据协议选择仲裁机构，提交仲裁申请，接受仲裁裁决或按协议约定处理。两者在程序、管辖和效力上均有差异。
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处理劳动仲裁和普通仲裁的常见方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。对于劳动仲裁，应先尝试协商和调解，不成则申请仲裁；普通仲裁可根据协议选择仲裁或诉讼，需考虑效率和成本。